до м. Алабинская — 2.1 км
Рекрутинговое агентство Персонал эксклюзив на Ленинской улице
Вы владелец?
- Описание
-
Кадровые услуги
-
Обслуживание бизнеса
-
Способы оплаты
Похожие организации поблизости
Специалисты рекрутингового агентства Персонал эксклюзив на Ленинской улице
Работаете здесь или знаете кто здесь работает? Добавьте специалиста, и он появится здесь, а еще в каталоге специалистов. Подробнее о преимуществах размещения
Похожие услуги для бизнеса
Хотите получать в 7 раз больше клиентов?
Воспользуйтесь премиальным размещением на Zoon и получите клиентов, которые сейчас уходят к вашим конкурентам.
Часто задаваемые вопросы о рекрутинговом агентстве Персонал эксклюзив
- 📍 Как можно найти рекрутинговое агентство Персонал эксклюзив?
- ☎️ Как связаться с рекрутинговым агентством Персонал эксклюзив?
- 🕖 С каким графиком работает данное заведение?
- ⭐ Как посетители Zoon.ru оценивают это место?
- 🧾 Где можно посмотреть услуги и цены в этой организации?
- ✔️ Насколько точна информация на данной странице?
Вверх
Услуги для бизнеса на Алабинской
-
Ульяновская улица, 52 -
Красноармейская улица, 34
-
Ленинская улица, 197
Услуги для бизнеса на Ленинской улице
-
Ленинская, 224
-
Ленинская улица, 224
Услуги для бизнеса в Ленинском районе
-
Самарская улица, 130
-
Рабочая улица, 15
-
Ульяновская улица, 52
Бухгалтерские услуги в Самаре
-
Рабочая улица, 15
-
Ленинская улица, 224
-
Ярмарочная улица, 55
Кадровые агентства в Самаре
-
Молодогвардейская улица, 204
-
Молодогвардейская улица, 204 -
Чапаевская улица, 188
Типы организаций
-
129 мест
-
296 мест
Отзывы о рекрутинговом агентстве Персонал эксклюзив на Ленинской улице
Суть претензий:
1. Полное непонимание наших потребностей. Менеджер-директор с которым мы общались, очевидно, не разбирался в специфике нашей ниши. Вместо того чтобы вникнуть в техническое задание, он просто кивал и говорил «поняла». В результате нам присылали абсо лютно неподходящие кандидатуры, чей опыт не имел ничего общего с нашими требованиями. Создалось впечатление, что они просто рассылают одно и то же резюме по всем компаниям подряд.
2. Низкое качество кандидатов. Из 10 присланных за неделю кандидатов:
· 6 человек даже не отвечали базовым критериям вакансии (указанным в жестайке!).
· 3 человека на собеседовании не смогли ответить на элементарные вопросы по своей же специальности.
· 1 кандидат просто не вышел на связь в день интервью.
3. Ужасная коммуникация.сотрудник агентства был постоянно «недоступен». На письма и сообщения отвечал с задержкой в 1—2 дня, не мог внятно прокомментировать, почему он считает того или иного человека подходящим. Никакой обратной связи по итогам наших собеседований мы не получали. Процесс напоминал общение с ботом, а не с профессионалом.
4. Попытка «впарить» кого угодно. Чувствовалось отчаянное желание закрыть вакансию любым способом, лишь бы отчитаться. Нам буквально пытались убедить, что кандидат «смежный» и «быстро научится», хотя нам был нужен готовый специалист.
Итог: Мы потратили время, нервы и деньги. В итоге нашли сотрудника сами через профессиональное сообщество за два дня. Агентство не только не оказало заявленной услуги, но и отняло у нас ресурсы на сортировку заведомого брака. … – показать